Når et karismatisk individ kommer inn i rommet, setter folk seg opp og legger merke til det. Ikonisk popstjerne, Pink, setter en ganske opprørende, men likevel minneverdig, på dette faktum i sin remix av Få Denne festen startet . Det setter stemningen pent for dette emnet.
'Jeg kommer, så du bør bedre få festen i gang
Gjør forbindelsen min når jeg kommer inn i rommet
Alle slapper av mens jeg setter opp sporet
Pump opp volumet med denne splitter nye rytmen
Alle danser og deres danser for meg '
Ikke alle av oss kan mønstre opp nok karisma til å matche referansen i sangen, men vi vet det folk er mer sannsynlig å bli påvirket av en karismatisk leder. Det er verdt innsatsen for å øke volumet på din karismatiske tilstedeværelse, siden det påvirker likhet, raushet og tillit.
Hvis du pleier å være mer av den lavmælte personligheten av observatørtypen, tenker du kanskje at du ikke vil (eller ikke er i stand til) å være den personen hvis tilstedeværelse lyser opp rommet. Ikke bekymre deg, det er mer enn en utadvendt personlighet. Studiene konkluderer at dagens karismatiske ledere er støttende, følsomme, nærende og hensynsfulle.
Vi vet også at karisma kan være undervist. Med veldig spesifikk opplæring om karismatisk taleinnhold og bruk av effektive verbale og ikke-verbale strategier, tar fag i denne studien vokste dramatisk deres karismatiske tilstedeværelse .
Hvis du ikke har tenkt mye på energien og imageet du projiserer, savner du en gylden mulighet til å etablere ditt personlige merke, blant andre verdifulle hensyn. Tilhengerne stoler på og respekterer ledere som viser moralsk overbevisning (et annet karaktertrekk fra det karismatiske individet). Respekt er hjørnesteinen i effektiv, til og med kraftig, ledelse, så det er viktig å tjene respekt for andre.
Du vet aldri når og hvor du vil støte på din neste klient, ansatt eller influencer, så vær bevisst på energien du projiserer, uansett hvor du går (ja, til og med matbutikken). La oss starte festen.
1. Vær trygg og la kroppsspråket ditt vise det.
Hvis du går inn i et overfylt rom som ser ut som et hjort i frontlysene, rangerer du øyeblikkelig lavere på trygg leder skala. Hvis slike utflukter skremmer deg, kan du bare lære å skjule ubehaget ditt til du får selvtilliten din. Kroppsspråket og ansiktsuttrykk har en positiv innvirkning på oppførselen din; før du vet ordet av det, vil du ikke handle. Stå høyt, hold hodet oppe og gå stolt.
2. Vær tilstede og bevisst.
Empati er en kvalitet som folk beundrer i ledelse. En måte å enkelt formidle at du bryr deg er å lytte og opprettholde øyekontakt. For å gjøre dette effektivt, må du blokkere alt annet som skjer rundt deg. Denne enkle handlingen vil hjelpe den andre personen til å føle seg som den eneste personen i rommet som betyr noe for deg i det øyeblikket. En veldig karismatisk kvalitet.
3. Pensle opp triviaene dine.
Ja, du leste riktig. I en studie, fag med raske svar på generell kunnskap spørsmål ble ansett som kvikk, morsom og karismatisk av andre. Faktisk var mental hastighet en sterkere bidragsyter til karisma enn IQ eller personlighet.
4. Kle deg for suksess.
Liker det eller ikke, garderoben din skaper et varig bilde, det være seg positivt eller negativt. Klærne du velger blir en del av ditt personlige merke. Studier viser at fagene føler seg mer selvsikker og styrket når de kler på seg delen. Dine garderobevalg kan øke selvtilliten din; vi kan ikke unngå å absorbere energien til klærne vi har på oss. Gjør ditt eget eksperiment: ta på deg gamle, grungy klær og observer hvordan du har det. Deretter kan du endre til noe stilig og profesjonelt og legge merke til forskjellen.
5. Still spørsmål.
Nettverk 101: Lytt mer enn du snakker. Når du oppfordrer andre til å avsløre deres tro, tidligere erfaringer og drømmer for fremtiden, bygger det tillit og øker likheten. Folk kjøper fra folk de stoler på, så oppfordre til en dypere samtale for å bygge tillit ved å stille spørsmål om dem og deres virksomhet.
6. Bruk ditt blendende smil.
Alle elsker et smil. Et ekte smil når øynene og skildrer et bilde av omsorg og lidenskap. Prøv et nytt eksperiment: smile mer i de daglige aktivitetene der andre er involvert, og legg merke til at folk vil være mer tilbøyelige til å engasjere deg. Selv et subtilt smil, som om du nyter hvert minutt av livet, vil tiltrekke andre og fremkalle samtale hver gang.
hvem er engel brinks mann
7. Bruk metaforer og bevegelser til å tegne et bilde.
Da forskere trente mellomledere og MBA-studenter på karismatisk lederskap taktikk bekreftet de at bruk av metaforer og bevegelser forbedret karismatisk oppførsel. Metaforer gir også minneverdig samtale og hjelper andre å fordøye synspunktet ditt. Mestre disse taktikkene for å engasjere publikum og for å krydre salgspresentasjoner.
8. Oppretthold et positivt syn.
Vellykkede ledere legger ikke til vane å dvele ved det negative; de ser etter en mulighet til å sette positive ting på ting. I dag hører vi mye undergang og dyster samtale om hvor verden går, men likevel skjer det mange positive ting rundt oss. Unngå å bli sugd inn i observasjoner og dialog om de truende krisene som mange er sikre på. I stedet snu samtalen mot oppløftende historier og ideer.
«Start denne festen på en lørdag kveld
Alle venter på at jeg skal ankomme
Send ut meldingen til alle vennene mine
Vi ser prangende ut i Mercedes Benz '
Du er kanskje ikke personen som får festen i gang, og det er helt greit. Hvis du blir mer bevisst på hvordan du kobler deg til andre, og hvilket inntrykk du etterlater deg, vil du være like effektiv og innflytelsesrik som fyren i Mercedes Benz.
