Det må være noen grunnen til at det stiftes 600 000 nye virksomheter hvert år, ikke sant? Vel, basert på en uformell undersøkelse utført av Inc.com, er det mange gode grunner til å drive din egen lille bedrift. Nesten 500 (462 for å være nøyaktig) eiere av små bedrifter svarte på undersøkelsen der de ble bedt om å nevne noen av årsakene til at de foretrekker å eie sin egen lille bedrift i motsetning til å jobbe som ansatt i et større selskap. Det som følger er en liste over de 10 vanligste svarene sammen med tanker fra noen av gründere som sendte dem (sammen med takk til alle som deltok).
1. Du styrer din egen skjebne
Mange gründere anser seg som 'Type-A' personligheter, folk som liker å ta kontroll og ta beslutninger. Med andre ord sparer de å eie en bedrift dem fra å måtte jobbe for noen andre. 'En grunn til å eie en liten bedrift er evnen til å lede kulturen i selskapet ditt,' sier Kasey Gahler, en sertifisert finansplanlegger i Austin som forlot et stort selskap for å starte sin egen virksomhet. Gahler Financial tre år siden. 'Når du sitter i førersetet, tar du avgjørelsene om hvordan du best styrer selskapet ditt inn i fremtiden. Dette kan være overveldende for noen, og man må vite når og hvordan man best kan delegere. Men når du er i stand til å ta dine egne beslutninger om hvordan du best kan operere daglig, fører dette til å skape en kultur, et merke og en organisasjon. '
2. Du kan finne din egen balanse mellom arbeid og liv
En av de mest nevnte fordelene ved å eie din egen virksomhet er fleksibiliteten som følger med, enten det er å jobbe hvor du vil, stille inn dine egne timer, ha på deg en nattkjole eller til og med sitte ved siden av kjæledyret ditt mens du jobber. 'Jeg får bære en kniv, kjøre en lastebil og henge med hunden min mye mer - hva kan være bedre enn det?' sier David Winters, som eier en mobilskjermreparasjonsvirksomhet som heter Skjermmobil i Charlotte, North Carolina. Like viktig, sier gründere at det å eie sin egen virksomhet lar dem sette sine prioriteringer. 'Jeg lager min egen tidsplan, slik at jeg kan tilbringe tid med det viktigste formålet i livet mitt og inspirasjonen bak selskapet mitt - sønnen min, Zachary,' sier Yamile Jackson, hvis selskap, Pleidet av Design , lager ergonomisk designede produkter for babyer og småbarn. 'Han gikk fra å ha en så traumatisk opplevelse ved fødselen (som veier mindre enn to kilo og mister kraften til sitt livsstøtteutstyr) at historien hans ble omtalt i TNT-filmen 14: Hours. Han er nå selskapets CIO (Chief Inspirational Officer) og min sunne 9 år gamle gutt. '
Dig Deeper: 10 måter å forbedre balansen mellom arbeid og privatliv
3. Du velger personene du jobber med
Når du jobber for noen andre, får du sjelden velge hvem du jobber med. Hvis du ikke liker medarbeiderne dine, bør du sende CV-ene våre. Det er ikke tilfelle når du eier din egen virksomhet, siden du får ta avgjørelsene om hvem du skal ansette (og si opp). 'I løpet av årene har jeg ansatt dusinvis av personlige venner, familiemedlemmer og tidligere forretningskollegaer til å jobbe med meg i forskjellige kapasiteter,' sier serieentreprenør Christine Clifford, hvis Eden Prairie, Minnesota-baserte virksomheter inkluderer Kreftklubben og Skilne divaer . 'Hvorfor? Fordi de bryr seg om meg. Omgi deg med positive mennesker som gir deg den selvtilliten og optimismen du trenger for å fortsette fremover. Lukk ut menneskene som legger ut negative vibber. Jo mindre organisasjonen din er, desto større valg har du om hvem du jobber med. '
4. Du tar risikoen - og høster gevinsten
Det er ingen tvil om at det å eie din egen virksomhet er et risikabelt forslag. Men med risiko følger belønning. Sagt på en annen måte, jo bedre du er i å håndtere risiko, jo flere fordeler kan du høste. 'Det jeg liker aller best med selskapet, er å spille' business-spillet ', sier Mark Dinges, som eier en Tustin, California-basert virksomhet kalt California Creations, som lager sofistikerte windup-leker kalt Med Windups . 'Det er som å kombinere high stakes poker med det største strategispillet noensinne. Det er et ubegrenset antall variabler i nesten alle aspekter av selskapet, og så snart du tror du har ting under kontroll i et område, endres alt. Spesielt liker jeg å ha mine egne penger i fare, og deretter måtte leve med konsekvensene av avgjørelsene mine (gode eller dårlige). Som alle andre flotte spill, jo mer du spiller, jo bedre blir du. Du lærer å gjenkjenne gode muligheter fra dårlige. Du lærer hvordan du skal se ut som om du er forpliktet til nye produkter, uten å forplikte deg økonomisk til det før du har tilbakemelding og bestillinger fra kundene dine. Du lærer også å lage exit-strategier for dårlige situasjoner og hvordan du maksimerer de gode. Det morsomste er å jobbe med et prosjekt i flere år med teamet ditt, overvinne alle hindringene, og da liker millioner av mennesker det over hele verden. '
Dig Deeper: Hvordan lage seks figurer, del 3
5. Du kan utfordre deg selv
Noen mennesker trives med rutinen i jobben sin - de utfører de samme oppgavene dag etter dag. Som gründer kan du satse på at hver dag vil bli fylt med nye muligheter til å utfordre deg selv, være kreativ og lære noe nytt. 'Det som er bra med å eie en liten bedrift er at jeg sjelden opplever samme dag to ganger,' sier Michael Wilson, medstifter av Mad Dancer Media , et firma for webdesign og merkevareledelse i Franklin, Tennessee. 'For hver dag lærer jeg noe nytt om å eie en bedrift. Enten det er noe om skatt, om regnskap eller mengden andre ting som går med å drive et selskap, er jeg alltid fascinert av de delene og kunnskapene jeg lærer hver dag bare for å holde virksomheten på sporet. '
6. Du kan følge din lidenskap
Mange gründere sier at de lange timene de investerer i å utvide virksomheten, ikke føles som arbeid fordi de faktisk har det gøy i det de gjør. 'For meg var det et veldig bevisst valg å leve av det jeg elsker,' sier Trish Breslin Miller, som startet sin håndverksbutikk. Dette lille galleriet i 1989, 27 år gammel. 'Jeg skjønte at jeg ville tilbringe flere timer av livet mitt enn noe annet jeg noen gang hadde gjort, så hvorfor ikke gjøre det til min lidenskap? Jeg gleder meg over å fremme og støtte noe jeg virkelig tror på; Amerikansk håndverk håndlaget i USA. '
tim mcgraw høyde i fot
Dig Deeper: 7 måter å sosialisere med de ansatte på (uten å få problemer)
7. Du kan få ting gjort - raskere
Entreprenører som helhet ser ut til å ha en allergi mot byråkrati. I stedet for å vente på godkjenning - eller på at guideboken skal skrives om hvordan du gjør noe - spytt eiere av små bedrifter ved sjansen til å få ting gjort. 'De fleste store selskaper er for opptatt med å være store til å være proaktive,' sier Darren Robbins, som eier en skjermtrykkerivirksomhet i Austin, kalt Big D Custom T-skjorter . 'Det beste de fleste kan gjøre er å reagere raskere enn de andre store selskapene når bølgen kommer mot dem. Mitt firma har derimot fleksibiliteten til å være proaktiv, å kjøre nye ting opp flaggstangen og være i forkant med nye produkter, teknikker eller markedsføringsstrategier. Undervurder aldri evnen til å virkelig være proaktiv. '
8. Du kan få kontakt med klientene dine
Det er få ting som får gründere like begeistret som når de får samhandle med kundene sine. I stedet for å gjemme seg bak en rekke automatiserte hilsener, trives småbedriftseiere med å håndtere en-mot-en med sine beste kunder - eller ta beslutningen om å kvitte seg med de kundene de ikke liker. 'Du trenger ikke å forholde deg til kunder som er rykk - du kan til og med si dem opp,' sier Brett Owens, hvis programvareselskap Chrometa lager tidssporingsapplikasjoner. Seriøst, vi gjorde dette en gang. Tilbake da jeg gjorde kundeservicerelaterte ting for større selskaper, måtte jeg følge mantraet om 'Kunden har alltid rett', og det er noen sjeldne tilfeller der det er fullstendig BS! '
Dig Deeper: 10 måter å støtte dine beste kunder
9. Du kan gi tilbake til samfunnet ditt
Mange gründere elsker ideen om at de kan gi tilbake til samfunnet eller samfunnene de driver i form av produktene og tjenestene de tilbyr, ved å donere til veldedige organisasjoner og spesielt muligheten til å skape jobber, noe som er spesielt viktig for disse. dager. 'Jeg er veldig stolt av å vite at jeg løser et problem andre har og skaper muligheter for folk å ha jobber de elsker,' sier Chris Brusznicki, grunnlegger av en sportsferieutleiefirma som heter GamedayHousing . 'Det er ikke noe mer amerikansk enn det.'
10. Du føler deg stolt av å bygge noe eget
En av de største forskjellene i å eie ditt eget selskap i motsetning til å jobbe for noen andre er følelsen av stolthet du skaper når du bygger noe eget. 'Det er ingenting som å lykkes gjennom ditt eget lederskap, evner, ideer og innsats,' sier Peter Leeds, som coacher investorer gjennom sin virksomhet, Penny Stock Professional . Ikke bare er det fordeler med slik selvrealisering - du får også skryte av det du gjør. 'En veldig kul ting med å eie en liten bedrift er at folk er interessert i deg og historien din,' sier Steve Silberberg, som eier et vekttap backpacking eventyrfirma kalt Fatpacking . 'Ikke at jeg har noe egomanisk behov for å snakke om virksomheten eller meg selv hele tiden, men det er fortsatt hyggelig at folk er interessert.'
Dig Deeper: Hvordan få ansatte begeistret for forretningsvisjonen din
