En fars eksempel og råd kan ubønnhørlig påvirke livet til hans barn. Her er hvordan mer enn to dusin vellykkede ledere sier at pappaene deres påvirket deres baner.
1. Omgi deg med flotte mennesker.
'Det beste rådet jeg noensinne har mottatt fra faren min, er å alltid omgi deg med flotte mennesker. Du vil aldri være den smarteste personen i rommet og vil at personer som vil utfordre deg til å tenke utenfor boksen og hjelpe deg med å bryte deg gjennom taket til neste nivå. Han har bevist seg med å skape et lederteam på ni av de beste individene, noen ganger med forskjellige meninger, men kommer alltid sammen for å ta avgjørelser for det som er best for selskapet. '
- Jennifer M.Jackson, VP for utvikling av Hungry Howies, en nasjonal pizzafranchise med mer enn 550 restauranter åpne eller under bygging i 21 stater
2. Ta ting ett skritt av gangen, og alt annet faller på plass.
'Min far lærte meg alltid å finne ut hvordan jeg skulle komme på første base, deretter på andre og deretter på tredje. Hjemmeseriene vil skje alene. '
--Andy Wiederhorn, president og administrerende direktør i FAT Brands, Inc., et globalt franchisefirma som utvikler raske uformelle og uformelle spisesteder rundt om i verden, inkludert Fatburger, Buffalo's Cafe, og Ponderosa og Bonanza Steakhouse med mer enn 300 steder åpne over hele verden
3. Vi er gjennomsnittet av menneskene vi tilbringer tid med.
'En av de mest verdifulle leksjonene jeg lærte fra [min far] i oppveksten, var at vi alle er skyldige ved omgang. Vi er med andre ord gjennomsnittet av menneskene vi tilbringer mest tid med. Så hvis du vil være narkotikahandler? Omgi deg med narkotikahandlere. Hvis du vil være millionær? Omgi deg med millionærer. Dette gjelder å omgi deg med mennesker som er omsorgsfulle, rause osv., Og som virkelig har ført inn de slags venner og profesjonelle nettverk som jeg har som mål å beholde. '
--Adam Callinan, medstifter og administrerende direktør i BottleKeeper, som nylig ble omtalt på Good Morning America og The View
4. Ditt navn er alt du har, så beskytt det.
'Min fars råd ... I hovedsak er navnet ditt integritet, og hvordan folk vet at du vil gjøre det du sier du vil gjøre. Det er slik de vet at du vil oppfylle de standardene du har satt for deg selv som sønn, ektemann, far, profesjonell og så videre. Jeg skjønte ikke før senere i livet hvor dypt og dypt dette var. Jeg bygde mitt eget personlige merke, og jeg het hvordan folk i mitt profesjonelle nettverk, og viktigst hvordan barna mine, ville se meg. Hva kjenner de meg til når jeg er borte? Det vil være av hvordan de snakker til navnet mitt. Denne perlen vil bli gitt videre til barna mine og forhåpentligvis generasjoner som kommer. '
--Brett Worthington, VP for global forretningsutvikling og partnerskap hos SmartThings, et selskap som hjelper til med å gjøre hjem til smarte hjem og ervervet av Samsung i 2014
5. Du blir lykkeligere profesjonelt hvis du elsker livet.
'Jeg husker spesifikt en gang tidligere i karrieren hvor jeg ble sent på jobben og savnet en forestilling jeg skulle gi for gitarklassen min. Han ringte meg for å se hvordan det gikk, og da jeg fortalte ham at jeg til slutt brukte tid på jobben i stedet, fikk han meg til å love at mens arbeid er viktig, ville jeg sette meg selv først og jobbe rundt mitt personlige liv, i stedet for gjennom det. Den balansen har holdt meg tilregnelig ettersom jeg har fortsatt å vokse i karrieren min. Hans smittsomme energi og motivasjon for å få det til å se lett ut å ha alt, og har gjort at jeg alltid har jobbet hardere for å fortsette å gjøre ham stolt.
--Erin Jordan, leder for detaljhandelsteknologi og handelspraksis i Walker Sands Communications og forfatter av Future of Retail-rapporten, som har fått oppmerksomhet fra Fortune 500-selskaper og har blitt omtalt i Inc., Forbes, CNBC, Business Insider, Entreprenør, The Washington Post og mer
6. Hver fremmed kan lære deg noe.
'Min far er en hardtarbeidende tømrer og bedriftseier fra Long Island, og han har en utrolig gave for å få kontakt med fremmede. Han kan få nesten hvem som helst (og jeg mener hvem som helst) til å åpne seg og snakke om det som virkelig er meningsfylt for dem. Det kan være fyren som jobber med delikatessekjøttdisken, økonomisjefen på toget, ungen som skaffer penger dør til dør til fotballaget sitt, de eldre damene på det lokale sykehjemmet ... Når andre heller vil være høflige og holde avstand, faren min har frimodighet til å stille folk virkelige spørsmål. Han er ikke unormalt karismatisk eller vennlig, men han er intenst nysgjerrig. I en verden der vi alle er begravet i telefonene våre offentlig, kan ikke planlagte samtaler legge til rikdom og eventyr i livet og karrieren din. Vi ønsker alle å føle oss kjent, og jeg er så takknemlig for å ha min fars eksempel på dristighet, spontanitet og åpenhet å følge. '
--Drew D'Agostino, administrerende direktør i Crystal, som hvert år gir millioner av personlighetsvurderinger til over 2000 selskaper over hele verden
7. Tegn teller.
'Jeg kan ikke huske en gang da [faren min] ikke holdt døren åpen for noen bak seg eller for noen som nærmet seg, eller en eneste gang han ikke stoppet og tilbød å hjelpe en eldre person som måtte eller kanskje ikke trengte en enkel hjelpende hånd. Kort sagt personifiserer faren min integritet og respekt. Jeg har prøvd å etterligne faren min og har funnet ut at det å innlemme disse egenskapene i mitt personlige så vel som næringsliv har hjulpet meg til å trives og føle meg oppfylt på slutten av hver dag. Godhet handler om karakter. Jeg har vært så heldig å være en del av flere høyenergiledelsesteam som lanserer og bygger oppstartsbedrifter på den høyteknologiske arenaen. Vi var mest suksessfulle i markedene hvor og når hver kritisk leder omfavnet integritet og respekt. Jeg kan ikke takke min far nok for slike verdifulle leksjoner tidlig i livet. '
--Brian Fitzgerald, SVP for Global Solutions, NOKIA Corporation, som opererer i markedet for trådløs 5G-infrastruktur globalt
8. Gjør alltid ditt beste.
'[Min far] var et individ som alltid hadde innflytelse med andre, og han lærte meg at i en verden som ofte kan være kald og grusom, er det virkelig kraft og skjønnhet i å være godhjertet mot andre ... I april 2013, Jeg mistet min lillebror på grunn av kreft. Danny var bare 33 år gammel, og det var ødeleggende på så mange nivåer. For en forelder er livet aldri det samme etter å ha mistet et barn. Min far eide en juvelproduksjonsvirksomhet, og min yngre bror hadde jobbet med ham i flere år. Etter at broren min gikk bort, bestemte jeg meg for å flytte tilbake til Rhode Island og hente der broren min og pappa hadde sluttet. Spol fremover i fem år: Vi startet en ny virksomhet sammen kalt Luca + Danni, og utnyttet vellykket infrastrukturen til fabrikken, men nå som et digitalt innfødt, vertikalt integrert, direkte-til-forbruker-merke. Merket er bygget på leksjonene jeg har lært av ham, inkludert viktigheten av familie, feire mennesker og omfavne livets reise. Min far døde uventet i forrige måned, og dette blir min første farsdag uten ham. Jeg vil verne om minnene vi har laget sammen, og jeg er så takknemlig for alle de verdifulle leksjonene han har lært meg gjennom årene. '
- Fred Magnanimi, grunnlegger og administrerende direktør i Luca + Danni, et amerikansk smykkemerke tilgjengelig på nettet, samt gjennom et nettverk av mer enn 600 forhandlere over hele USA
9. Vær takknemlig og ydmyk i hvilken rolle du spiller.
'Da jeg var liten, gikk bestefaren til en god venn bort, og jeg skjønte først at besteforeldrene mine ikke ville være der for alltid. Da farfaren la merke til tristheten min, ba jeg meg fylle en stor bolle med vann. Han ba meg lage to knyttnever og sakte sette dem i bollen, og ba meg så bli der i fem minutter. Så ba han meg om å ta knyttneven sakte ut av bollen uten å søle noe vann. 'Ser du det store hullet som var igjen da hendene dine kom ut?' spurte han. Selvfølgelig var det ikke noe hull, og vannet hadde dekket noe som tyder på at hendene mine noen gang hadde vært der. Min bestefar sa enkelt: 'Så mye som jeg elsker deg, og du elsker meg, så vil livet fortsette når jeg er borte.' Hans ord innpodet meg et perspektiv på ydmykhet: Tenk aldri for høyt på deg selv, uansett hvor god du tror du er. Jeg husker ofte historien om vannskålen når en nøkkelmedarbeider trekker seg, og innser at selv om det kan være tøft, vil andre øke. Vi vil finne noen nye. Eller vi kan til og med omforme rollen slik at den passer til noen andre. Livet handler alltid om hva vi kan bidra til å gjøre denne verden til et bedre sted, men vi bør fortsatt være takknemlige og ydmyke i hvilken rolle vi spiller. Denne følelsen gjelder både for vårt personlige og profesjonelle liv fordi livskretsen fortsetter med eller uten oss. '
- Anthony Goonetilleke, president for Amdocs Technology i Amdocs, en programvare- og tjenesteleverandør for kommunikasjons- og medieindustrien og 2018 leder i Gartners magiske kvadrant for operativsystemer
10. Uansett hvor du går i livet, der er du.
'Min far er lærer og veiledningsrådgiver, så han presset meg alltid til å generere innsikt og lære av min egen selvrefleksjon, når jeg noen ganger bare ville at han skulle gi meg et enkelt svar. Mens livet utfoldet seg, støttet jeg meg på farens visdom for å kartlegge en karrierevei med ett felles tema: generer innsikt ved hver vri og sving. Hans favoritt sitat var 'uansett hvor du går i livet, der er du', kommer fra Willie Nelson ved hjelp av Confucius ... som er en god metafor for mine uortodokse trekk! Jeg tror han mente å forsterke to viktige leksjoner: en, det er ingen feil vei - bare mange rette veier med forskjellig vekst. Da jeg tok mange forskjellige 'rette veier', fra økonomi på Wall Street til teknologi i Silicon Valley, fikk jeg den andre viktige læringen, som handler om oppmerksomhet og tilstedeværelse. Uansett hvor du er, uansett omstendigheter, gjør det beste ut av det, gjør ditt beste for det øyeblikket, så vil du få innvirkning. '
- Sara Baack, CMO i Equinix, et samtrafikkselskap og datasenterselskap med mer enn 200 datasentre lokalisert over 52 markeder over hele verden
11. Alle legger buksene på ett bein om gangen, akkurat som du gjør.
'Denne ideen om å avmystifisere det ukjente ble alltid hos meg. Over tid brukte jeg den samme ideen på å drive oppstart. Å innse at det meste av verden rundt deg; tingene, produktene, tjenestene ble laget av folk som ikke er smartere enn deg. Det er et ofte sitert svar Steve Jobs ga tilbake i 1995 om denne effekten, som jeg alltid elsket også. Det er så sant. Fra den første dagen du starter et selskap, blir du kastet i så mange dype bassenger at du bare må lære å svømme. Etter at jeg gjorde det noen ganger, tenkte jeg alltid 'Hei, det var ikke så vanskelig.' Jeg ville sett på et produkt jeg beundret og tenkt 'Jeg kunne aldri gjøre noe sånt.' Men etter å ha lært hva produktet handlet om under panseret, tenkte jeg: 'Å, det er det?' Ikke på en skuffende måte, bare en slags 'Det er ikke så vanskelig'. Og dette skjedde om og om igjen. Pitching til en senior exec for første gang, bygge et nytt produkt, hjelpe en kunde å leve med et stort komplekst prosjekt, etc.
- Rick Nucci, administrerende direktør i Guru, en kontekstuell coachingplattform som hjelper salgs- og supportteam med å reagere raskere og mer nøyaktig på kundesamtaler med kunder, inkludert Square, Shopify, Intercom og mer
12. La det være bedre enn du fant det.
'Min far var lærer på videregående skole og journalist på tre av papirene i byen hans. Han var en hardkjørende person som ikke godtok noen unnskyldninger. Han trodde du måtte være det beste du kunne være uansett, og forventet det fra barna sine. Rådene fra ham som har holdt fast ved meg hele livet er: 'La det være bedre enn du fant det.' Du må være følsom overfor en situasjon når du går inn i den. Du kan ikke bare møte opp med tingene dine. Du må bidra og legge til i stedet for å trekke fra. Det rådet har blitt stoffet til den jeg er. Som forelder selv har leksjonen til pappa virkelig fått meg til å tenke på hva jeg vil ha for barna mine. Jeg vil også at de skal være de beste, men jeg vil også være sikre på at de er de de vil være, enten det er kunstnere eller ingeniører eller noe helt annet. Det er så viktig for kvinner. Derfor gjør jeg jobben jeg gjør nå - å forlate teknologibransjen bedre for kvinner enn da jeg fant den. '
--Brenda Darden Wilkerson, president og administrerende direktør i AnitaB.org, en ideell organisasjon dedikert til fremgang for kvinner innen teknologi som samarbeider med kvinnelige teknologer i mer enn 50 land, og samarbeider med ledende akademiske institusjoner og Fortune 500-selskaper
13. Vennlighet og raushet kommer langt.
'Min far ledet som et godt eksempel med svært få ord. Han jobbet hardt, han var raus med alt han hadde (tid eller penger) og strebet alltid for å gjøre det rette. Hvis det var noen muntlige råd, var det dette: 'Vær alltid hyggelig mot moren din.' '
--Chris Powell, CMO for Commvault, en leverandør av sikkerhetskopiering, gjenoppretting, arkivering og skyen som konsekvent har blitt kåret til en leder i Gartner Magic Quadrant for Data Center Backup and Recovery Software de siste sju årene
14. Tenk stort, handle med ydmykhet og gi det alt du har.
'Jeg kom fra en middelklassefamilie, og far ville at barna bare skulle være begrenset av sitt eget potensial. Å maksimere potensialet ditt starter med å drømme stort og deretter jobbe hardt og gi alt for å oppnå disse drømmene. Men han la alltid vekt på at det også var viktig å jakte drømmene dine med ydmykhet og integritet. Ydmykhet og integritet gjør at du kan forlate samfunnet og verden et bedre sted enn det du ble født inn i, og det er det som gir ekte lykke. Foreldrene mine ga opp to tiår med hardt opptjente besparelser for å finansiere utdannelsen min, fordi de trodde på meg og hva jeg kunne oppnå. Deres handlinger snakket høyere enn ord, og deres ofre motiverte meg mer enn noe annet. '
--Neil Araujo, administrerende direktør i iManage, et ledende teknologiselskap som bygger dokumenthåndtering og kunstig intelligensløsninger brukt av over en million fagpersoner i over 3000 organisasjoner i over 65 land
15. Bryt opp anspente situasjoner ved å være leken.
'Min far var en leken person - han jobbet hardt, men tok seg også tid til å nyte livet og familien. Han knuste ofte isen i en anspent situasjon ved å være leken eller tullete, og viste meg at lek var det beste middelet for så mange av livets utfordringer; for å rydde tankene, komme gjennom vanskelige tider og holde kontakten med familie, venner og samfunnet. '
- Lisa Tarver, grunnlegger og sjefseffektoffiser for One World Play Project, en B Corporation som har levert nesten 2 millioner baller over hele verden til anslagsvis 60 millioner ungdommer i 185 land over hele verden
16. Virksomhet er en lagidrett og hver ansatt er viktig for suksessen til et selskap.
'Jeg var vitne til hans visdom fra første hånd da jeg jobbet på lageret til selskapet han klarte en sommer etter videregående skole. Han behandlet hver av de rundt 20 timene som jobbet på lageret som likeverdige og kjente hver og en personlig. Det var tydelig at lagermedarbeiderne hadde mye respekt for faren min, og de ville gå en ekstra mil etter behov for ham, selskapet og til slutt kundene på grunn av hans teaminnsats. Å se faren min i aksjon har definitivt påvirket måten jeg driver et selskap i dag og mener at denne tilnærmingen gir oss et konkurransefortrinn på grunn av den teambaserte kulturen vi har vært i stand til å bygge. '
- Scott Knoll, administrerende direktør i Integral Ad Science, et globalt programvareselskap som opererer i reklamebransjen med kontorer i 13 land og over 600 ansatte
17. Skinn alltid skoene dine.
`` Min far er stor på ideen om å kle seg for jobben du vil ha, ikke den du har, og fremdeles spør han meg før en stor presentasjon om jeg skinnet skoene mine. Fra hans syn er måten du trekker deg sammen på, en refleksjon av hvor organisert og forberedt du er. Dette rådet har vært litt vanskeligere å følge i min verden der administrerende direktører bruker New Balance-joggesko og hettegensere, men jeg prøver fremdeles alltid å sørge for at jeg legger min beste fot frem. '
- Sara Varni, CMO i Twilio, en skykommunikasjonsplattform som gjør det mulig for innovatører i alle bransjer å gjenoppfinne hvordan selskaper engasjerer seg med sine kunder
18. Forsikre deg om at hvert notat teller.
'En av fars gaver var hans musikalskap. Som barn vokste jeg opp og hørte på faren min spille et vakkert tankevekkende jazzpiano. Jeg tok for gitt at han hadde en funksjonshemming og på en eller annen måte hadde overvunnet den. Ser du, faren min ble født med bare 6 fingre. Vanskelig å spille 88 tangenter med seks når de fleste ikke kan spille det med 10. Faktisk, når han først ville spille piano, ville ingen lære ham. Så i stedet lærte han trompet. Til slutt skjønt, ville han virkelig spille piano. Så for sin 16-årsdag ba han foreldrene om et piano, og han lærte seg selv på en sommer. Han tilbrakte utallige timer ved pianoet den sommeren. Så ofte blødde fingrene hans. Det var hans grus som gjorde det mulig for ham å finne ut hvordan han kunne gjøre funksjonshemmingen til en ressurs. Den sommeren skapte han en ny jazzstil jeg aldri har hørt gjentatt. Han utnyttet pedalene slik at han kunne bruke alle de 88 tastene, og gutten gjorde han noen gang. Når jeg lytter til musikken hans, teller hvert notat, og du hører det. Så når jeg tviler eller stiller spørsmål ved om jeg vil være i stand til å gjøre det jeg trenger for å gjøre virksomheten min vellykket, tenker jeg på faren min og leksjonene han lærte meg. Jeg tenker på viktigheten av besluttsomhet, utholdenhet og grus for å oppnå store prestasjoner. '
- René Lacerte, grunnlegger og administrerende direktør i Bill.com, et forretningsbetalingsnettverk med 3 millioner medlemmer som behandler over 50 milliarder dollar per år i betalingsvolum
19. Vær fokusert, målbevisst og fullfør ting.
'Min far snakket ofte om viktigheten av å fullføre det du startet. Suksess er en samling av fullførte oppgaver. Det er viktig å ta en risiko og gå etter det, men hvis det aldri blir tatt til mål, er det et mislykket forsøk. Dette rådet har satt meg fast når ting blir tøffe og det å gi opp virker som et alternativ, men da hører jeg stemmen hans i hodet mitt og tar valget om å drive gjennom det, og fullføre prosjektet. '
--Filipp Chebotarev, COO og partner i Cambridge Companies SPG, et strategisk investeringsselskap som har investert kapital i mer-for-deg-merkevarer med kjendispartnere, inkludert Foodstirs (Sarah Michelle Gellar), Once Upon a Farm (Jennifer Garner), Matchabar (Drake) og mer
20. Holdning er alt.
'Det beste rådet jeg noensinne har mottatt fra faren min var kraften til å opprettholde en positiv holdning. Min far vokste opp med veldig lite og kjempet mot alvorlig dysleksi. Men han jobbet utrolig hardt og ledet til slutt et av landets største pantelånsselskaper ut av konkurs og gjennom en vellykket børsnotering. Han fortalte meg alltid at 'holdning er alt.' Folk blir tiltrukket av og motivert for å jobbe med mennesker som er positive, selv under de mest ekstreme forholdene. En positiv holdning kan hjelpe deg med å overvinne de fleste hindringer. '
- David Lacy, administrerende direktør i SmashMallow, et førsteklasses snacksbar marshmallow-merke tilgjengelig i over 15.000 forhandlere over hele landet, inkludert Target, Whole Foods, Walmart, CVS og mer
21. Vær raus.
'Det beste rådet jeg noensinne har mottatt fra faren min er å alltid være raus. Han innblandet i meg at jeg er heldig nok til å være privilegert, og hvis jeg ser noens situasjon sur, å aldri ignorere den, men i stedet gå inn for å hjelpe der jeg kan. Hans lidenskap for å hjelpe mennesker har alltid vært gjennomsiktig i hans råd, og jeg er takknemlig for det. '
- Daniel Lee, markedssjef i Flame Broiler, en hurtig serveringsrestaurantfranchise som har vokst til nesten 200 restauranter i hele California, Nevada, Arizona, Oklahoma, Idaho, Florida og North Carolina
22. Prøv alltid å nærme deg samtaler med det endelige målet i tankene.
'Hvis du vet hva du vil at ønsket resultat skal være, kan du være mer strategisk i hvordan du nærmer deg situasjonen. Jeg lærte først denne leksjonen etter å ha uttrykt frustrasjonene mine over en utfordring jeg sto overfor. På den tiden overbeviste faren min om at jeg kunne lykkes mer i tilnærmingen min hvis jeg var mer sikker på hvordan jeg ønsket at situasjonen skulle ende opp. Siden da har jeg funnet dette rådet til å være nyttig i både mitt personlige og profesjonelle liv. Når det blir omsatt i praksis, tvinger dette konseptet meg til å være mindre reaktiv og emosjonell. Det lar meg også invitere andre til å være en del av den ønskede løsningen, som - til slutt - resulterer i en diskusjon som føles mer positiv for alle involverte. '
--Alex Bingham, president og administrerende direktør for The Little Gym International, en franchise for berikelse og utvikling av barn med over 390 steder over hele verden
23. Respekter andre.
'Min far lærte meg alltid å behandle alle med samme respekt. Uansett sosial status, rik, dårlig, hudfarge, språk eller etnisitet, og å alltid hjelpe mennesker i nød. Dette er verdier jeg fremdeles lever etter i dag. Jo mer du hjelper andre, jo mer godt kommer faktisk tilbake til deg og desto fyldigere hjertet ditt. '
--Neka Pasquale L.Ac. MS, lisensiert akupunktør, urteleger, forfatter og grunnlegger av Urban Remedy, som driver 15 butikksteder og mer enn 35 kiosker over Nord- og Sør-California
24. Gi aldri opp.
'[Det] beste rådet [min far] noensinne har gitt meg, var da jeg var åtte år gammel og forberedte meg på et barneskoleløp på feltdagen. Han sa rett og slett: 'Aldri, aldri, aldri gi opp uansett hva.' Dette er et mantra som jeg nå lever etter og har hjulpet meg å fortsette å presse frem i virksomheten selv i de mørkeste tider fordi jeg vet at hvis jeg rett og slett ikke gir opp, vil jeg lykkes uavhengig av utfallet. '
--Jordann Windschauer-Amatea, grunnlegger og administrerende direktør i Base Culture, et selskap som leverer Paleo-sertifiserte brød, brownies, granola og mandelsmør på Amazon og på over 2600 butikksteder rundt om i landet
mauricio ochmann maria jose del valle prieto
25. Vær flittig i alt du gjør.
'Det er viktig å merke seg at faren min vokste opp i Sør, og som en afroamerikaner som levde gjennom segregering, opplevde han livet gjennom en linse som folk på min alder og yngre ikke kunne forestille seg. Han bestemte seg for å forlate Sør i håp om å bygge et bedre liv for seg selv i California. Han måtte raskt tilpasse seg de ulike forretningsutfordringene alle gründere står overfor, inkludert sjeletestingstimene som kommer med å overvinne frykt for å mislykkes. Rett etter at jeg begynte på min egen gründervei, spurte jeg faren min hvordan han klarte å oppnå det hele og gjøre det med så tålmodighet og nåde. Svaret hans var dyptgående. Han sa: 'Sønn, i livet skylder du ingenting. Søk alltid måter å utnytte talentene dine på. Mest av alt, vær flittig i alt du gjør. ''
--Tafa Jefferson, grunnlegger og administrerende direktør i Amada Senior Care, et franchise-system for eldreomsorg med over 100 lokasjoner over hele landet, og tidligere NFL-spiller for Chicago Bears
26. Ingen vil gjøre jobben for deg.
'Som 16-åring hoppet jeg over skolen, og faren fikk vite det. Hans råd til meg var enkelt, han sa 'Alon, hvis du studerer eller ikke, er det opp til deg, det er livet ditt.' Jeg forsto da at ingen vil gjøre jobben for meg. Jeg fokuserte da på de tingene som var av interesse for meg, og det var de tingene jeg utmerket meg til. '
--Alon Ozery, grunnlegger og medeier av Ozery Bakery, produsenter av Snacking and Morning Rounds, kåret til nummer et merke innen salg av enheter i den naturlige matkanalen i 52 uker som slutter 22. april, og outseller alle andre engelske Muffin- og Bagel-merker, i henhold til SPINS Data
27. Hold en sunn balanse.
'Jeg føler meg beæret over å jobbe med faren min i virksomheten vi har bygget sammen. Gjennom å være vitne til hans flittige arbeidsmoral for å utvikle sunne produkter Xlear bygger på, sammen med modellen han satte for familien vår i oppveksten, har jeg sett på hans eksempel og tatt hans råd om hvordan familien er nøkkelen til suksess og lykke. Som far nå, prøver jeg å sette læren hans ut i livet sammen med mine egne døtre, og gjøre alt for å være til stede i deres daglige liv, samt å opprettholde min rolle i selskapet vårt, lede teamet vårt - sikre at familie, helse og velvære er prioritert i våre liv og i vår virksomhet. '
--Nathan Jones, administrerende direktør i Xlear, en leverandør av naturlige xylitolbaserte sinus- og oralpleieprodukter med fotavtrykk i over 36.000 butikker landsdekkende
28. Lær å selge det du elsker.
'Da jeg gikk på barneskolen, spurte faren min, som pappaer de fleste, hva jeg ville gjøre når jeg vokste opp. Jeg visste ikke hva det betydde, så jeg sa til ham: 'Jeg vil være rik.' Han svarte: 'Hvordan skal du gjøre det?' Jeg hadde selvfølgelig ikke noe svar. Den dagen lærte faren meg at for å lykkes i virksomheten, må du først lykkes med salg, og for å lykkes med salg må du selge noe du elsker. Jeg har alltid husket det, og frem til i dag føler jeg meg så takknemlig for å bruke tiden min på å selge det jeg elsker ... '
--Ryan Farr, grunnlegger og administrerende direktør for 4505 Meats, produsent av kunsthåndverk av svinekjøtt, med fotavtrykk i dagligvarebutikker landsdekkende
